进入国家电网需要条件：
1、学历要求：应聘者必须具有本科及以上学历，同时需要具备相应的专业背景。国家电网招聘的专业范围广泛，包括电气工程、自动化控制、计算机科学、经济管理等；
2、年龄要求：年龄一般要求在22岁至35岁之间，具体要求根据不同招聘岗位可能有所不同。一些岗位，如工程师和管理岗位，可能对年龄有更高的要求；
3、综合素质：应聘者需要具备优秀的综合素质，包括较好的沟通能力、团队协作能力、创新能力、自我驱动能力等。同时，应聘者还需要具备较高的职业素养、责任心和职业道德；
4、考试成绩：国家电网招聘的岗位通常需要通过笔试、面试等环节的考核。笔试科目包括专业知识、英语和综合素质等，考生需要通过才能进入面试环节。笔试和面试成绩均需要达到国家电网规定的最低要求。
5、身体条件：应聘者需要具备身体健康的条件，身高、视力、听力等也需要符合国家电网的规定标准。
进入国家电网需要材料：
1、就业推荐表；
2、成绩单扫描件；
3、获奖证书扫描件、各种证书扫描件；
4、学籍验证报告；
5、本科毕业证和论文；
6、实习经历；
7、境外院校准备的材料。
综上所述，国家电网是关系国民经济命脉和国家能源安全的特大型国有重点骨干企业。
【法律依据】：
《国家电网公司管理人员任用办法》第十一条
国家电网公司管理人员任用应当符合国家规定的任职资格要求，具有良好的品行，无违法犯罪记录。
《中华人民共和国公务员法》 第二十九条
招录机关根据报考资格条件对报考申请进行审查。报考者提交的申请材料应当真实、准确。
